Det starter med dig, mig eller en anden

Dig, mig eller en anden, vil ikke være en god ledere hvis vi ikke også er gode ved os selve. Men det er også udfordrende. Vores kollektive frygt for at ændre på noget, at hoppe ud af komfortzonen, skygger for vores mod og formål.
Det er den indre bæredygtighed der vil styrke din kapacitet at gå fremad med de yderst præserende ydre bæredygtighedsudfordringer, så som klima, biodiversitet, jord degradation og øget social uligehed.
Disse udfordringer vil ikke gå væk af sig selv. I stedet er vi nød til at prioritere dem i næste mange år.
Derfor kalder fremtiden på en systemisk ændring.
I de næste mange år vil regenerativt lederskab, bæredygtighed, kulturudvikling, cirkular økonomi, bio-inspireret innovation, øko-system facilitetering, skabe mange muligeder for at korrigere tidligere fejl. Vi skal gå med hjertet først, omsorgsparadigmet kalder!

Jeg anbefaller denne bog, Regenerative Leadership fra @Laurastorm Giles Hutchins Regenerators

Derfor tilbyder jeg Regenerativ coaching. Gennem organisationsudviklende og værdiskabende teamcoaching, hjælper jeg fremtidens organisationer at være agile og resiliente. Regenerativ coaching skaber motivation og trivsel for deltagerne i en bæredygtig sammenhæng, med fokus på omsorg og bevidsthed.🙏

Læs mere om ledelse og teamcoaching her: https://lnkd.in/e76SuqF9


Skal jeg fortælle mere over en zoom-kaffe?
Kontakt mig på anna@taws.dk eller +45 50 76 42 52

#regenerativeleadership #innersustainablegoals